Los genios del coche autónomo de Google dimiten porque el proyecto les ha hecho ricos

Esta noticia me huele a: “hay que pagarles menos a nuestros empleados, difunde una noticia que justifique su bajada de sueldos”.

Ya lo veo venir. Se van de Google y fundan nuevas empresas relacionadas con el tema de la IA, coches autónomos, etc. Reciben ayudas e inversores. Y un día, Google comprará esas empresas, volviendo el talento desde donde partió, y haciendo aún más ricos a esos ingenieros.

La estrategia de dejar que los niños se independicen y se crezcan por sí mismos y un día recogerlos de nuevo bajo el mismo techo.

Salu3

la teoría de la motivación de Herzberg lo que dice es que hay dos variables, y una de ellas es el reconocimiento y el logro.

Una persona que cobra una enorme cantidad de dinero por su trabajo, no tiene porqué ser reconocido en la empresa. Esta gente se ha marchado porque son gente muy ambiciosa, gente que quiere destacar. Esta gente, se han ido de Google porque no quieren que Google se lleve el mérito del trabajo de estos señores.

Es muy fácil de entender. ¿De quien es el coche? De Google. Quien ha construido el coche? Google. Quien ha creado el sistema, el vehículo, las baterias, el software? Google.

La gente ambiciosa abandona proyectos bien remunerados, porque a lo que aspiran de verdad, una vez cubiertas sus necesidades, es admiración, REPUTACIÓN, RECONOCIMIENTO DE SUS LOGROS. Aspiran a que sus nombres aparezcan en el proyecto.Aspiran a ser ellos quienes lideren proyectos, no a que sean otros los que lo hagan. No Google. Por eso se han marchado.

Esta gente son emprendedores. Quieren hacer las cosas a su manera, y que se les reconozca. Hay gente que busca dinero sobre nombre. Otra gente que busca nombre sobre dinero. Hay gente que prefiere ser recordado por su nombre a costa del dinero.

Se trata de reconocimiento internacional, no de dinero. Por eso se han marchado.

Es un ejemplo muy parecido al señor Christian Von Koenigsegg. Ese señor podría haber sido un muy alto directivo que cualquier empresa de automoviles actual. Pero decidió crear él su propia empresa y poner su nombre en cada vehículo. Quien sabe como se llama el director de Volkswagen?? Nadie de aquí, seguro. Pero todo el mundo sabe quien es Koenigsegg. Quien es el director de BMW? nadie lo sabe. Y de Tesla? el señor Elon Musk.De eso se trata

Y nuevamente en Xataka nos encontramos con un articulo de publicidad de unos de sus ídolos y señores.

GOOGLE.

EN el titular te quieren hacer pensar que esos señores se han ido pro que a google le va tan sumamente bien y han logrado tantos exitazos en el tema del coche autónomo (serán logros internos) que les pagaba tanto dinero que ya no necesitan trabajar.

Esto es casi adoración hacia el ídolo GOOGLE , miedo me da ir a las instalaciones de Xataka no sea que te encuentres un robottito de oro sobre un altar.

Luego entras al cuerpo de la noticia y ves que:
LA division de coches se ha movido de area financiera de la empresa proveniente de una que da perdidas brutales y que ahora de perdidas un poco menos brutales.

Que la mayoría de señores que abandonan a Google es para trabajar en empresas (propias o ajenas) dedicadas a los mismo, y con sueldos iguales o aun mejores.

Si piensas dirante 4 segundos y sin necesidad de ser tan listos como estos señores de la noticia. Te das cuenta de que no han dejado de trabajar, ni si quiera han dejado de trabajar en el sector, ni en un proyecto igual. Simplemente han cambiado Google por otras empresas.

Y esto que nos dice?

Cuanta gente conocéis que este trabajando en un puesto de la empresa X super bien pagado y lo deje para irse a la empresa Y ha hacer lo mismo con un (supuesto sueldo peor) por que este ultra feliz en la empresa X?

Les ha faltado decir que en Silicon Valey aquel que tenga más de 40 años o cargas familiares va derechito a la calle.

La gente no es tonta. Cuando ve que tiene la vida arreglada no se queda para ver cómo desprecian su trabajo y los mandan a la calle.

Estas cosas son las que hacen que sienta la miseria de mi país... aquí los informáticos nos matamos por dos centimos de euro...

Y yo (ingeniero informático de profesión con muchos años de experiencia, idiomas, blablabla) llorándole a mi empresa para que me de un salario justo, ni siquiera alto o el que merecería por mis aptitudes y logros, simplemente igual (de bajo) que el del resto de mis compañeros de consultora.
España es un país muy bonito pero está lleno de españoles... aquí lo que cuenta es si eres amigo de gente importante, cómo te manejas con las relaciones sociales y la servidumbre (ser la alfombra de alguien)
Estamos muy lejos de países donde cuentan los méritos técnicos, donde se valora objetivamente a la gente por sus logros, donde no hay tanta jerarquía y se escuchan y valoran las ideas de todos, donde el aspecto superficial es ignorado (os daréis cuenta que muchos millonarios de Google visten camisetas en lugar de chaquetas y corbatas) y donde cuenta más el tiempo que dedicas a sacar trabajo adelante que pelotear al jefe.
Y no, no me digáis que si no me gusta esta basura me marche de España, me lo dicen a diario y por culpa de gente así este país se está hundiendo cada vez más.

Ya esta el partido de turno, haciendo un impuesto al coche autónomo para que sea inviable. Ojo al dato xD. Aqui a estos ingenieros, cual me incluyo, les dicen si sirven para algo o que quieren un mecánico o de organización xD.

Comenzaré a estudiar sobre coches autónomos...

Me da que si se van es mas por la presión a la que se verán sometidos, no todo lo cubre el dinero, de todos modos en google ya tiro al cubo de la basura un invento como las google glasses, que podrían haber sido unas gafas vr espectaculares o de realidad aumentada, asi que con lo del coche también se ira a la basura, fueron los primeros en ideas, los ultimos en ejecutar y explotar sus inventos, que le vamos hacer.., Pienso que podrian ir de nuevo a software, que tal una IA, que deje a Cortana como un coche frente a uno de juguete , yo lo incorporaria en chrome y en android.

El que siente la ingenieria por dentro por mucho dinero que le entre sigue trabajando.

"Ya somos ricos, fundemos nuestros propias empresas". Esto es porque ha ocurrido en EEUU ¿verdad? Si hubiera sido en España la frase hubiera sido "Ya somos ricos, mandemos el trabajo a tomar por culo y dediquémonos a vivir la vida". Que conste que no me parece mal. De hecho si me tocara un euromillón o una primitiva que me retirase no saltaría a fundar mi empresa.

Yo lo que no entiendo es donde leches esta el veneficio... 1.000 millones en inversion i+d, y ni un solo coche vendido ni siquiera en espectativas de fabricarlo, esas cifras tan astronomicas no entiendo como se rentabilizan.
Ni con la patente, tendrian que imolantar su tecnologia en 100 millones de coches, lo cual seria la producción de los proximos 500 años....

Pues conozco más de un caso en start-ups españolas. La empresa, asesorada por alguna consultora, reparte participaciones en la empresa para motivar a los empleados, evitar que se fuguen a la competencia y aumentar su compromiso, pero el valor de la empresa pega un subidón de cuidado en pocos años... y los empleados dan las gracias por la oportunidad, les dicen a sus jefes que los quieren un montón y que el trabajo les gusta tanto que no tienen problemas para continuar su relación ( como consultores externos y de vez en cuando xD)... y se piran.

Lo siguiente que sabes de ellos es por los lugares que visitan en su Facebook, pues viajan más que el tío Matt, de los Fraguel xD xD